Главбухи в топе
самых востребованных специалистов, но руководители стали предъявлять
дополнительные требования. Например, они ожидают, что главбух умеет выбивать
антикризисные субсидии и ставить задачи программистам. Проанализировав данные сервисов HeadHunter, SuperJob, Rabota.ru
и выяснили в кадровых агентствах и у менеджеров
по подбору персонала, на что сейчас можно рассчитывать и каким
запросам надо соответствовать, чтобы получить максимум.
Сколько вы сейчас можете заработать
В среднем
работодатели предлагают главбухам 65,5 тыс. руб. в месяц —
на 12 процентов больше, чем в 2021 году.
Но в регионах картина сильно отличается. Так, например, в Москве
и Приморском крае компании готовы выдавать главбуху более 100 тыс.
руб. в месяц. На оклады выше 90 тыс. руб. можно
рассчитывать в Московской, Ленинградской, Амурской, Магаданской
и Сахалинской областях. Меньше 50 тыс руб. предлагают главбухам
в восьми регионах, например, в Мордовии, Удмуртии и Псковской области,
где средние зарплаты в объявлениях о вакансиях чуть более
45 тыс. руб. Сколько работодатели вашего региона готовы платить главбуху,
мы показали на карте ниже.
Рекрутеры отмечают, что
сейчас не стоит рассчитывать на повышение зарплат. Еще до марта работодатели
регулярно увеличивали оклады сотрудникам, чтобы мотивировать персонал,
а также привлекать новых квалифицированных специалистов. Но кризис
заставил оптимизировать бизнес-процессы и сокращать расходы. Некоторые
компании отказываются от премий персоналу и расширенного соцпакета.
|
«Сегодня бизнес перестраивает логистические
и закупочные процессы, поэтому специалистам необходимо соотносить свои
запросы по зарплате с возможностями компаний. Так, сейчас
соискатели ожидают увеличения окладов в среднем на 10–15 процентов.
Кандидаты аргументируют запросы вполне понятной причиной: повышением цен
в стране. Но компании пока не готовы эти запросы
удовлетворять. Необходимо учитывать это при поиске работы». |
Светлана Антонян, старший консультант кадровой компании UTEAM
